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    徳芸社七队的演出在一片热闹的掌声欢呼下最终落幕。

    甭管是沈常乐、候振还是郭桃儿、于千的助演，都将七队的开幕演出提到了顶峰。

    然而这不过起到一个辅助，助演的相声演员终究不过是起到一个开头的锦上添花，之后的演出究竟如何还是得看七队相声演员自己的发挥。

    不过就以沈常乐自己的角度来说，他还是比较认同师父于千的观点，孟鹤糖作为师哥作为朋友几乎无懈可击，百分百的好人。

    但是作为一队之长的话，实在是有些心软，有着这样一个心软、好说话、好人缘的队长，虽然可以让整个团队的气氛更加的轻松愉快。

    但是也会让相声演员过于放开自我，而这个自我就是一个绝对的双刃剑。

    自我代表着自己独有的风格，代表着自己的个性，代表着百花齐放，但是同时也意味着难以管理，各有各的想法和心思

    像比如一个部队里面，新来的战士首先面临的就是学规矩和体力惩罚，然后逐渐在这个整体的大熔炉里面磨去大的棱角，从自我转变为集体，归一个直属班长统一领导。

    一个公司里面的老板就必须有老板的样子，别管是威严是严苛是比较好说话，大方向上依旧是得让底下的员工害怕尊敬的。

    一个家庭里面，如果作为一家之主的父亲又或者母亲，没有任何脾气只知道溺爱孩子的话，孩子的心智、性格一定会有欠缺。

    虽然说一个相声团体，不可能跟这些关系完全一样，但是其中依旧是完全可以相比较的，其中的一些道理也完全有共通之处的。

    那就是作为管理一个小团队的领导，起码需要有基本的恩威并施。

    这也是为什么，沈常乐不会在七队的演出舞台上，拿孟鹤糖的队长地位调侃的原因所在，大家都知道是开玩笑，但是玩笑开多了，畏惧感少了，一些小心思也就多了。

    前世的徳芸社里面，到回来整整八个队伍，为什么就只有七队后来的问题最多，仔细研究就会发现，确实远远不是一句巧合可以解释清的。
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